Plan LGTBI para empresas en Tarragona

Políticas LGTBI inclusivas y de no discriminación

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Elaboración de protocolos LGTBI para empresas en Tarragona

La ciudad de Tarragona está comprometida con la promoción de la diversidad y la inclusión en el ámbito laboral. En 4DLegal, ayudamos a las empresas locales a implementar protocolos LGTBI que cumplan con la normativa vigente.
Nuestro equipo ofrece un análisis detallado de las necesidades empresariales, desarrollando planes personalizados que incluyen formación y políticas claras contra la discriminación. Garantizamos que las empresas no solo cumplan con la ley, sino que también lideren en la promoción de entornos laborales respetuosos.
Trabajamos con las empresas de Tarragona para impulsar una cultura organizacional basada en la equidad y el respeto.

La obligatoriedad de contar con un protocolo LGTBI

La Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI establece que todas las empresas de más de 50 trabajadores deberán implantar un Protocolo LGTBI, a partir del 2 de marzo de 2024. 

Sanciones por no implementar un protocolo LGTBI

En caso de incumplimiento, las sanciones pueden variar en gravedad, desde multas leves que oscilan entre 626 y 6.250 euros hasta multas muy graves que pueden llegar hasta los 600.000 euros. Nuestro objetivo es guiar a las empresas en la adecuación a estas normativas, mitigando riesgos y asegurando el respeto a la privacidad y seguridad de los datos.

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